Analyste développeur

Titre interne officiel:

Analyste développeur

Statut:

Régulier

Sommaire:

Vous recherchez de nouveaux défis stimulants liées aux données? Rejoignez, en tant qu’analyste développeur, la Direction – Écosystème des données informationnelles afin de créer de la valeur et faire de Beneva une entreprise centrée sur la donnée. Contribuez à la mise en place de la stratégie de données chez Beneva et travaillez à propulser la donnée en tant qu’actif organisationnel !

Vous serez appelé à jouer un rôle d’analyste développeur dans une équipe de livraison BI. Vous aurez donc à collaborer avec l’architecte, les développeurs/analystes, les développeurs en visualisation, le Product Owner et le Scrum Master. Vous devrez donc utiliser adéquatement les outils pour ingérer la donnée jusqu’à sa consommation dans l’objectif de répondre au besoin d’affaire.

Vous vous réaliserez dans les fonctions suivantes :

• Profiler et comprendre comment transformer les données pour répondre au besoin
• S’assurer de la qualité des données
• Charger les lacs et voûtes de données à l’aide du framework d’automatisation
• Développer, implanter les règles d’affaires et documenter les vues
• Optimiser et livrer des requêtes/vues performantes
• Gérer l’historisation de données
• Comprendre et piloter les données sensibles
• Participer à la modélisation
• Participer à la priorisation des projets de l’équipe
  
  

Vos talents et qualifications :

• Détenir un diplôme universitaire ou l’équivalent
• Posséder un minimum sept (7) ans d’expérience pertinente en BI
• Excellente maitrise du langage SQL
• Expérience pertinente dans le développement ETL
• Connaissance du cycle de vie de la donnée
• Connaissance des concepts de modélisation de données
• Connaissance de Snowflake, un atout
• Connaissance du domaine de l’assurance, un atout
• Expérience en projet agile et/ou connaissances des concepts agiles, un atout
• Être un bon communicateur et vulgarisateur
• Être collaborateur, travailler efficacement en équipe
  
  

Beneva souscrit au programme d’accès à l’égalité en emploi et encourage les membres des groupes visés à savoir les femmes, les personnes handicapées, les autochtones et les minorités visibles, à soumettre leur candidature.

Raison d'être : Les gens sont au cœur de nos actions. Nous les accompagnons dans leurs projets de vie en leur apportant la tranquillité d'esprit et nous contribuons au bien-être de la collectivité.

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