Analyste de données opérations financières (FinOps)

Intact


Date: 8 hours ago
City: Montreal, Quebec
Contract type: Full time
Nos équipes sont au coeur de tout ce que nous faisons. Ensemble, nous aidons les gens, les entreprises et la société à aller de l’avant dans les bons moments et à être résilients dans les moments difficiles.

Notre promesse aux employés, c’est ce qu’Intact vous promet en échange de votre engagement à vivre nos valeurs, à donner le meilleur de vous-mêmes, à être ouverts au changement et à vous investir dans votre carrière. Nous vous promettons de vous soutenir et de vous offrir des occasions de développement et des avantages financiers axés sur la performance dans un milieu de travail où vous pouvez façonner l’avenir, réussir en équipe et évoluer avec nous.

À propos du poste

Nous recherchons un(e) Analyste de données opérations financières (FinOps) expérimenté(e) pour rejoindre notre équipe en pleine croissance ! En tant qu'Analyste de données opérations financières (FinOps), vous jouerez un rôle crucial en comblant le fossé entre la finance et les opérations infonuagiques en analysant et en optimisant les données de dépenses informatiques. Vous collaborerez étroitement avec les équipes d'ingénierie, de finance et d'affaires pour mettre en œuvre des stratégies d'économie de coûts et garantir la transparence et la conformité financières.

Rapport Financier

Ce que vous accomplirez chez nous :

  • Préparer des rapports financiers réguliers, des présentations et des tableaux de bord pour fournir des informations et des mises à jour à la direction et aux parties prenantes.
  • Créer des rapports et des alertes pour suivre les tendances de dépenses et l'impact des optimisations de coûts.
  • Développer et maintenir des modèles financiers pour la budgétisation, la prévision et le suivi des coûts des ressources informatiques.
  • Réaliser des analyses d'utilisation/dépenses des ressources informatiques et fournir des recommandations d'optimisation.

Traitement Des Données

  • Développer et maintenir un référentiel de données opérations financières (FinOps), intégrant les sources de données via des interfaces de programmation d'application (API), automatisant les allocations et garantissant des données précises et fiables pour les rapports en aval.
  • Agréger et résumer des données complexes pour les rapports de gestion.

Optimisation Des Coûts

  • Identifier et mettre en œuvre des procédures d'optimisation pour réduire les coûts et améliorer l'efficacité financière.
  • Réaliser des économies de coûts en identifiant et en gérant les instances réservées ou les plans d'économie.
  • Surveiller l'utilisation des ressources informatiques et les coûts des abonnements.

Budgétisation Et Prévision

  • Aider à développer des budgets et des prévisions en fournissant des analyses financières, des informations et des recommandations.
  • Collaborer avec le département Finance TI pour garantir que les données de facturation des ressources TI, les remboursements et les remises sont traités et facturés correctement.
  • Gérer le processus de facturation infonuagique.

Ce Que Vous Mettrez à Profit

  • Baccalauréat en finance, comptabilité, informatique ou un domaine connexe. Une maitrise est préférée.
  • Au moins 5 ans d'expérience dans un environnement TI.
  • Minimum de 2 ans d'expérience en optimisation des dépenses d'opérations financières (FinOps)/Infonuagique.
  • Expérience pratique avec des plateformes infonuagiques comme AWS, Azure ou Google Cloud.
  • Certification (FinOps) ou capacité à l'obtenir dans les 12 mois.
  • Compétences analytiques et de résolution de problèmes solides. La maîtrise des outils comme Apptio est fortement encouragée.
  • Capacité à structurer, modéliser et optimiser le référentiel de données d'opérations financières (FinOps), y compris l'ingestion, la gouvernance, le stockage, l'intégration des interfaces de programmation d'application (API) et le traitement des données.
  • Expérience dans la réalisation d'analyses approfondies pour identifier les problèmes ou les opportunités.
  • Compétences en communication efficaces et capacité à faire des présentations.
  • Expérience dans une organisation agile et rapide.
  • Aucune expérience de travail au Canada requise, mais nécessité d’avoir l’autorisation de travailler au Canada.
  • Bilinguisme (français et anglais) - Nécessité d'interagir sur une base régulière avec des collègues partout au pays.

Connaissances Et Compétences

  • Maîtrise des outils tels que AWS Cost Explorer, AWS Trusted Advisor, Azure Cost Management, Azure Recommendation Advisor, Power BI.
  • Expérience avec les technologies logiciel-service (SaaS), les modèles de coûts et les produits de coûts infonuagiques (par exemple, Apptio, Power BI, Tableau, CloudHealth, Cloudcheckr).
  • Expérience avec au moins un système de facturation infonuagique (AWS, Azure ou GCP).
  • Solides compétences en Excel ; Python ou maîtrise de SQL est un plus.
  • Capacité de résolution de problèmes et expérience de travail dans l'ambiguïté.
  • Expérience de collaboration avec des équipes comptables pour classifier les dépenses avec précision.
  • Compétences en communication efficaces pour présenter des concepts complexes et techniques à des parties prenantes moins techniquement compétentes.
  • Curiosité et mentalité d'amélioration continue ; engagé à trouver de meilleures façons d'atteindre les objectifs.

Atouts

  • Certification en gestion TI (TBM).
  • Certification en architecture infonuagique (AWS, Azure ou GCP).
  • Compréhension des concepts d'IA et de l'apprentissage automatique (machine learning) et de leurs applications dans les opérations TI.

Ce que nous offrons

Notre formule hybride permet de maintenir un équilibre entre le télétravail et les avantages des interactions en personne.

En Travaillant Chez Nous, Vous Aurez Tous Les Outils Pour Donner Le Meilleur De Vous-même Chaque Jour. Voici Ce à Quoi Vous Pouvez Vous Attendre En Devenant Un Membre Permanent De Notre Équipe

  • Un régime complet d’avantages financiers qui reconnaît vos succès
  • Un régime d’achat d’actions des employés parmi les meilleurs de l’industrie, avec une cotisation de contrepartie correspondant à 50 % des actions nettes achetées
  • Un régime de retraite et d’avantages sociaux flexible et complet, et un service de soins de santé virtuels
  • Des aménagements de travail flexibles
  • La possibilité d'acheter jusqu'à cinq jours de congé supplémentaires chaque année
  • Un compte de dépenses mieux-être pour favoriser un mode de vie sain et actif
  • Un accès à des outils et à des ressources qui vous aident à rester en santé physiquement et mentalement, à accueillir le changement et à communiquer avec vos collègues
  • Un écosystème d’apprentissage dynamique en milieu de travail, offrant des parcours d’apprentissage, du contenu interactif en ligne et des programmes inspirants
  • Des réseaux inclusifs dirigés par des employés pour informer, inspirer, faire entendre, établir des relations et offrir des occasions de perfectionnement
  • Des dirigeants et des collègues inspirants qui vous soutiennent et contribuent à votre développement
  • Un programme d’action communautaire, car ce qui vous tient à cœur fait partie de ce qui vous rend unique et la façon dont vous redonner à la collectivité doit l'être tout autant

Égalité d’accès à l’emploi

Le respect est une des valeurs d’Intact. Pour nous, cela veut dire voir la diversité comme une force. Nous veillons à offrir un milieu de travail accessible où tout le monde se sent valorisé, inclus et encouragé à partager son point de vue unique.

Nous encourageons les candidatures de personnes appartenant à des groupes dignes d’équité, notamment les femmes, les Autochtones, les personnes handicapées, les personnes noires et les personnes faisant partie de la communauté 2ELGBTQI+.

Dans le cadre de l’engagement d’Intact envers la réconciliation, nous reconnaissons que nous travaillons, nous nous réunissons et voyageons dans un territoire habité à l’origine par les Premières Nations, les Métis, les Inuits, appelé aujourd’hui Canada. Cette histoire s’étend sur plusieurs siècles et continue d’évoluer aujourd’hui.

Nous avons mis en place des politiques qui visent à assurer aux personnes handicapées l’égalité d’accès et de participation, entre autres grâce à des mesures d’adaptation (accommodements) en milieu de travail. Un exemplaire de ces politiques est disponible sur demande.

Si nous pouvons rendre le processus de recrutement plus accessible pour vous, n’hésitez pas à nous le dire quand nous vous ferons part d’une possibilité d’emploi. Nous travaillerons avec vous pour répondre à vos besoins.

Consultez cette page pour en savoir plus sur notre processus de recrutement et votre parcours de candidat ou de candidate.

Si vous travaillez déjà pour Intact ou belairdirect, veuillez postuler à ce poste sur notre site carrière interne.

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