Technicien en étalonnage sur site / Field Calibration Technician
Transcat
Date: 7 hours ago
City: Montreal, Quebec
Contract type: Full time
Qui sommes-nous ?
Transcat est une entreprise dynamique, innovante et en pleine croissance, reconnue comme le premier fournisseur de services d'étalonnage et de conformité en Amérique du Nord et au-delà. Avec plus de 1 000 employés occupant des postes techniques, de conseil, d'exploitation, de vente, de finance et de direction, nous avons résisté à l'épreuve du temps en tenant notre promesse « Trust in Every Measure » (La confiance dans chaque mesure) à nos clients dans des secteurs vitaux, notamment les sciences de la vie, l'aérospatiale, la défense, l'énergie et les services publics. Nous tenons cette promesse grâce à nos employés, qui incarnent chaque jour nos valeurs, la « Transcat Way ». Nos employés sont au cœur du travail gratifiant, stimulant et transformateur que nous accomplissons pour nos clients et ceux qu'ils servent. Êtes-vous prêt à rejoindre une entreprise où votre travail fait la différence et où vous pouvez évoluer dans votre carrière ?
Voici ce que Transcat a à offrir
Who We Are—
Transcat is a dynamic, innovative, growing company that has been recognized as the leading calibration and compliance services provider in North America and beyond. With over 1,000 employees—in technical, consulting, operational, sales, finance, and corporate roles—we have stood the test of time by delivering on our Trust in Every Measure promise to our customers in vital industries, including life sciences, aerospace, defense, energy, and utilities. We fulfill this promise through our employees, who live Our Values every day, the Transcat Way. Our employees are at the center of the rewarding, challenging, and life-changing work we do for our customers and those they serve. Are you ready to join a company where the work you do makes a difference, and where you can grow in your career?
Here’s What Transcat Has To Offer—
Connaissances, compétences et aptitudes requises
Ces exigences physiques sont représentatives des exigences physiques nécessaires pour qu'un employé puisse remplir avec succès les fonctions essentielles du poste. Des aménagements raisonnables peuvent être prévus pour permettre aux personnes handicapées d'exercer les fonctions essentielles décrites.
Dans le cadre de ses fonctions, l'employé doit parler et entendre. L'employé doit souvent rester assis et utiliser ses mains et ses doigts pour manipuler des outils et des équipements. L'employé doit parfois marcher, tendre les bras et les mains, grimper ou se tenir en équilibre, et se baisser, s'agenouiller, s'accroupir ou ramper.
Les caractéristiques de l'environnement de travail décrites ici sont représentatives de celles qu'un employé rencontre dans l'exercice des fonctions essentielles de ce poste. Des aménagements raisonnables peuvent être prévus pour permettre aux personnes handicapées d'exercer les fonctions essentielles.
Dans le cadre de ses fonctions, l'employé est régulièrement exposé à des risques d'électrocution. L'employé est fréquemment exposé à des pièces mécaniques en mouvement. L'employé est occasionnellement exposé à des conditions humides et/ou mouillées, à des endroits élevés et instables, à des fumées ou à des particules en suspension dans l'air, à des produits chimiques toxiques ou caustiques, aux conditions météorologiques extérieures et à des vibrations. Le niveau de bruit dans l'environnement de travail est généralement modéré.
Required Knowledge, Skills, And Abilities
These physical demands are representative of the physical requirements necessary for an employee to successfully perform the essential functions of the job. Reasonable accommodation can be made to enable people with disabilities to perform the described essential functions.
While performing the responsibilities of the job, the employee is required to talk and hear. The employee is often required to sit and use their hands and fingers, to handle tools and equipment. The employee is occasionally required to walk, reach with arms and hands, climb or balance, and to stoop, kneel, crouch or crawl.
The work environment characteristics described here are representative of those an employee encounters while performing the essential functions of this job. Reasonable accommodations may be made to enable individuals with disabilities to perform the essential functions.
While performing the duties of this job, the employee is regularly exposed to risk of electrical shock. The employee is frequently exposed to moving mechanical parts. The employee is occasionally exposed to wet and/or humid conditions; high, precarious places; fumes or airborne particles; toxic or caustic chemicals; outside weather conditions and vibration. The noise level in the work environment is usually moderate.
Égalité des chances et non-discrimination
Transcat est un employeur garantissant l'égalité des chances et interdit toute discrimination fondée sur un statut protégé. Toutes les candidatures qualifiées seront prises en considération sans distinction d'âge, de couleur, de croyance, de handicap, de statut de victime de violence domestique, d'identité sexuelle, de prédisposition génétique ou de statut de porteur, d'état civil, d'origine nationale, de grossesse, de race, de religion, de sexe, d'orientation sexuelle, de statut de vétéran protégé ou de membre de tout autre groupe ou activité protégé.
Nous prendrons des mesures raisonnables pour permettre aux personnes handicapées d'exercer les fonctions essentielles de ce poste, à moins que cela ne représente une contrainte excessive pour l'entreprise ou une menace directe pour la santé ou la sécurité.
Conditions
Toutes les offres d'emploi sont subordonnées à la satisfaction de toutes les conditions préalables à l'embauche, qui comprennent la vérification de l'identité et de l'admissibilité à l'emploi et, le cas échéant, un rapport sur le dossier de conduite automobile.
Equal Opportunity and Non-Discrimination
Transcat is an equal-opportunity employer and prohibits discrimination on the basis of any protected status. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to age, color, creed, disability, domestic violence victim status, gender identity, genetic predisposition or carrier status, marital status, national origin, pregnancy, race, religion, sex, sexual orientation, status as a protected veteran or as a member of any other protected group or activity.
We will make reasonable accommodations for personnel with disabilities to enable them to perform the essential functions of this position unless doing so poses an undue hardship on the company or a direct threat to health or safety.
Contingencies
All offers of employment are contingent upon successfully completing all pre-employment requirements, which include verification of identity and employment eligibility, and when applicable, a motor vehicle driving record report.
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Principales responsabilités
Transcat est une entreprise dynamique, innovante et en pleine croissance, reconnue comme le premier fournisseur de services d'étalonnage et de conformité en Amérique du Nord et au-delà. Avec plus de 1 000 employés occupant des postes techniques, de conseil, d'exploitation, de vente, de finance et de direction, nous avons résisté à l'épreuve du temps en tenant notre promesse « Trust in Every Measure » (La confiance dans chaque mesure) à nos clients dans des secteurs vitaux, notamment les sciences de la vie, l'aérospatiale, la défense, l'énergie et les services publics. Nous tenons cette promesse grâce à nos employés, qui incarnent chaque jour nos valeurs, la « Transcat Way ». Nos employés sont au cœur du travail gratifiant, stimulant et transformateur que nous accomplissons pour nos clients et ceux qu'ils servent. Êtes-vous prêt à rejoindre une entreprise où votre travail fait la différence et où vous pouvez évoluer dans votre carrière ?
Voici ce que Transcat a à offrir
- Un travail qui a du sens.
- Une culture fondée sur des valeurs où les gens se soucient les uns des autres et du travail qu'ils accomplissent ensemble.
- Flexibilité
- Formation et développement pour accélérer l'apprentissage et l'avancement professionnel.
- Une rémunération et des avantages sociaux compétitifs, notamment des congés payés, une assurance maladie, le remboursement des frais de scolarité, un régime de retraite, un plan d'achat d'actions, et PLUS ENCORE !
- La fourchette de rémunération est comprise entre 22,00 $ et 26,00 $/heure.
Who We Are—
Transcat is a dynamic, innovative, growing company that has been recognized as the leading calibration and compliance services provider in North America and beyond. With over 1,000 employees—in technical, consulting, operational, sales, finance, and corporate roles—we have stood the test of time by delivering on our Trust in Every Measure promise to our customers in vital industries, including life sciences, aerospace, defense, energy, and utilities. We fulfill this promise through our employees, who live Our Values every day, the Transcat Way. Our employees are at the center of the rewarding, challenging, and life-changing work we do for our customers and those they serve. Are you ready to join a company where the work you do makes a difference, and where you can grow in your career?
Here’s What Transcat Has To Offer—
- Work that matters.
- A values-based culture where people care about each other and the work they do together.
- Flexibility
- Training and development to accelerate learning and career advancement.
- Competitive compensation and benefits, including paid time off, health insurance, tuition reimbursement, retirement, stock purchase plan, and MORE!
- Pay range is $22.00 - $26.00/hour
Connaissances, compétences et aptitudes requises
- Expérience en étalonnage et/ou formation équivalente avec des équipements de mesure et d'essai commerciaux et/ou biomédicaux (M&TE)
- Motivation personnelle, nécessitant peu ou pas de supervision
- Orientation vers le service à la clientèle
- Capacité à interagir avec les clients et les collègues de manière professionnelle
- Maîtrise de MS Office et d'Internet ; connaissance des fonctionnalités de base des bases de données
- Diplôme d'associé d'un collège ou d'une école technique ; ou 2 à 5 ans d'expérience et/ou de formation dans un domaine connexe ; ou combinaison équivalente de formation et d'expérience.
- Formation militaire PMEL
- Grande attention aux détails - capacité à suivre des instructions écrites.
- Capacité à planifier et à hiérarchiser des tâches variées et à travailler de manière autonome avec un minimum de supervision
- Excellentes compétences en communication orale et écrite.
Ces exigences physiques sont représentatives des exigences physiques nécessaires pour qu'un employé puisse remplir avec succès les fonctions essentielles du poste. Des aménagements raisonnables peuvent être prévus pour permettre aux personnes handicapées d'exercer les fonctions essentielles décrites.
Dans le cadre de ses fonctions, l'employé doit parler et entendre. L'employé doit souvent rester assis et utiliser ses mains et ses doigts pour manipuler des outils et des équipements. L'employé doit parfois marcher, tendre les bras et les mains, grimper ou se tenir en équilibre, et se baisser, s'agenouiller, s'accroupir ou ramper.
- Capacité à rester debout pendant de longues périodes (jusqu'à 8 heures par jour)
- Capacité à soulever 22 kg et à manœuvrer un chariot de 180 kg depuis la zone de déchargement jusqu'à la zone de service désignée par le client
- Doit parfois soulever plus de 34 kg
Les caractéristiques de l'environnement de travail décrites ici sont représentatives de celles qu'un employé rencontre dans l'exercice des fonctions essentielles de ce poste. Des aménagements raisonnables peuvent être prévus pour permettre aux personnes handicapées d'exercer les fonctions essentielles.
Dans le cadre de ses fonctions, l'employé est régulièrement exposé à des risques d'électrocution. L'employé est fréquemment exposé à des pièces mécaniques en mouvement. L'employé est occasionnellement exposé à des conditions humides et/ou mouillées, à des endroits élevés et instables, à des fumées ou à des particules en suspension dans l'air, à des produits chimiques toxiques ou caustiques, aux conditions météorologiques extérieures et à des vibrations. Le niveau de bruit dans l'environnement de travail est généralement modéré.
Required Knowledge, Skills, And Abilities
- Calibration experience and/or equivalent training with commercial and/or biomedical measurement and test equipment (M&TE)
- Self-motivator requiring little or no supervision
- Customer service oriented
- Ability to interact with customers & coworkers in a professional manner
- Proficiency with MS Office and the internet; familiarity with basic database functionality
- Associate degree from college or technical school; or 2-5 years of related field experience and/or training; or equivalent combination of education and experience.
- Military PMEL training
- Strong attention to detail - able to follow written instructions.
- Ability to plan and prioritize diversified workload and work independently with minimal supervision
- Excellent verbal and written communication skills.
These physical demands are representative of the physical requirements necessary for an employee to successfully perform the essential functions of the job. Reasonable accommodation can be made to enable people with disabilities to perform the described essential functions.
While performing the responsibilities of the job, the employee is required to talk and hear. The employee is often required to sit and use their hands and fingers, to handle tools and equipment. The employee is occasionally required to walk, reach with arms and hands, climb or balance, and to stoop, kneel, crouch or crawl.
- Required to stand for long periods of time (up to 8 hours per day)
- Ability to lift 50 pounds and maneuver a 400-pound cart from unloading area to customer designated service area
- Occasionally will be required to lift upwards of 75lbs
The work environment characteristics described here are representative of those an employee encounters while performing the essential functions of this job. Reasonable accommodations may be made to enable individuals with disabilities to perform the essential functions.
While performing the duties of this job, the employee is regularly exposed to risk of electrical shock. The employee is frequently exposed to moving mechanical parts. The employee is occasionally exposed to wet and/or humid conditions; high, precarious places; fumes or airborne particles; toxic or caustic chemicals; outside weather conditions and vibration. The noise level in the work environment is usually moderate.
Égalité des chances et non-discrimination
Transcat est un employeur garantissant l'égalité des chances et interdit toute discrimination fondée sur un statut protégé. Toutes les candidatures qualifiées seront prises en considération sans distinction d'âge, de couleur, de croyance, de handicap, de statut de victime de violence domestique, d'identité sexuelle, de prédisposition génétique ou de statut de porteur, d'état civil, d'origine nationale, de grossesse, de race, de religion, de sexe, d'orientation sexuelle, de statut de vétéran protégé ou de membre de tout autre groupe ou activité protégé.
Nous prendrons des mesures raisonnables pour permettre aux personnes handicapées d'exercer les fonctions essentielles de ce poste, à moins que cela ne représente une contrainte excessive pour l'entreprise ou une menace directe pour la santé ou la sécurité.
Conditions
Toutes les offres d'emploi sont subordonnées à la satisfaction de toutes les conditions préalables à l'embauche, qui comprennent la vérification de l'identité et de l'admissibilité à l'emploi et, le cas échéant, un rapport sur le dossier de conduite automobile.
Equal Opportunity and Non-Discrimination
Transcat is an equal-opportunity employer and prohibits discrimination on the basis of any protected status. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to age, color, creed, disability, domestic violence victim status, gender identity, genetic predisposition or carrier status, marital status, national origin, pregnancy, race, religion, sex, sexual orientation, status as a protected veteran or as a member of any other protected group or activity.
We will make reasonable accommodations for personnel with disabilities to enable them to perform the essential functions of this position unless doing so poses an undue hardship on the company or a direct threat to health or safety.
Contingencies
All offers of employment are contingent upon successfully completing all pre-employment requirements, which include verification of identity and employment eligibility, and when applicable, a motor vehicle driving record report.
Ind1
Principales responsabilités
- Étalonner les équipements de mesure et d'essai (M&TE) conformément aux spécifications du fabricant
- Déterminer les conditions de non-conformité des équipements M&TE des clients et des normes d'étalonnage
- Prendre des mesures correctives (c'est-à-dire des réglages, des réparations mineures) en cas de non-conformité
- Mettre à jour et tenir à jour la documentation relative aux services
- Fournir aux clients des informations sur les autres services et les nouveaux équipements fournis par Transcat
- Maintenir les normes d'étalonnage
- Fournir des commentaires et des mises à jour sur les pratiques et procédures d'étalonnage
- Maîtrise de la soumission et de la mise à jour des documents requis à des fins administratives et de déplacement
- Autres tâches assignées
- Ce poste nécessite des déplacements du lundi au vendredi
- Déplacements hebdomadaires avec nuitée chez le client pour fournir des services - 95 % des week-ends à domicile
- L'entreprise prend en charge tous les frais d'hébergement et les dépenses lorsque vous êtes en déplacement
- Calibrate measurement and test equipment (M&TE) to manufactures specifications
- Determine out of tolerance conditions for customer M&TE and calibration standards
- Provide corrective action (i.e., adjustments, minor repairs) for out of tolerance conditions
- Update and maintain proper documentation of services
- Provide customer with information regarding other services and new equipment provided by Transcat
- Maintain calibration standards
- Provide feedback and updates regarding calibration practices and procedures
- Proficiency in submitting and updating required paperwork for travel and administrative purposes
- Other duties as assigned
- This is a travel position Monday through Friday
- Weekly overnight travel to customer's facility to provide services - home 95% of weekends
- Company pays for all lodging and expenses when away from home
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