Spécialiste de catégorie - Contrat
Staples Canada
Date: 5 days ago
City: Richmond Hill, Ontario
Contract type: Full time
Job Description
Quelques-unes des tâches:
Nos spécialistes de catégorie sont responsables de l’atteinte des objectifs financiers de vente et de la rentabilité brute des catégories qui leur sont confiées. En collaboration avec le directeur de catégorie, le spécialiste de catégorie participera à l’approvisionnement et à la constitution des assortiments, à l’élaboration des promotions, à la fixation des prix et à la mise en place de la meilleure présentation possible afin de stimuler une croissance soutenue et de conquérir des parts de marché, notamment en soutenant les occasions de client programmatiques Le titulaire de ce poste travaillera en étroite collaboration avec les équipes chargées des marchandises, de la stratégie, de la planification et de la répartition.
Plus Précisément, Vous Serez Responsable De
About Us
Staples/Bureau en Gros est un employeur qui souscrit au principe de l'égalité d'accès à l'emploi et à la diversité, et nous encourageons tous les candidats qualifiés, y compris les personnes handicapées, à poser leur candidature.
About The Team
À propos de l’équipe
Chez Staples Canada/Bureau en Gros, nous sommes des partenaires dynamiques et inspirants pour nos clients et les communautés dans lesquelles nous vivons. En tant que L’Entreprise du travail et de l’apprentissage, nous inspirons les gens à travailler plus intelligemment, à apprendre davantage et à évoluer chaque jour. Nous recherchons des personnes curieuses, accueillantes, passionnées et qui aiment trouver des solutions. Si cela vous décrit, nous pourrons travailler, apprendre et évoluer ensemble.
Nous créons une équipe inclusive et diversifiée
Staples Canada/Bureau en Gros veille constamment à établir un environnement de travail inclusif et diversifié. Nous apprécions, valorisons et tirons profit des perspectives et des apports qui viennent de contextes qui varient selon la race, le genre, l’orientation sexuelle, l’identité et l’expression de genre, le mode de vie, l’âge, la formation scolaire, l’origine nationale, la religion ou la capacité physique. Si vous avez une incapacité ou un besoin particulier exigeant une adaptation, veuillez nous en aviser.
Quelques-unes des tâches:
Nos spécialistes de catégorie sont responsables de l’atteinte des objectifs financiers de vente et de la rentabilité brute des catégories qui leur sont confiées. En collaboration avec le directeur de catégorie, le spécialiste de catégorie participera à l’approvisionnement et à la constitution des assortiments, à l’élaboration des promotions, à la fixation des prix et à la mise en place de la meilleure présentation possible afin de stimuler une croissance soutenue et de conquérir des parts de marché, notamment en soutenant les occasions de client programmatiques Le titulaire de ce poste travaillera en étroite collaboration avec les équipes chargées des marchandises, de la stratégie, de la planification et de la répartition.
Plus Précisément, Vous Serez Responsable De
- En étroite collaboration avec le gestionnaire de catégorie, élaborer des assortiments pertinents pour les canaux en tirant parti de solides analyses, des tendances du secteur et des renseignements sur les fournisseurs et la marque.
- Travailler avec le chef de catégorie sur les évaluations de gamme.
- Rechercher de manière proactive des informations sur les catégories auprès des fournisseurs et des sources d’information externes.
- Fournir du soutien à la prévente pour gagner des clients importants/particuliers potentiels.
- Prendre en charge les occasions de client programmatiques qui pourraient inclure la demande de renseignements, la demande de soumission, les appels d’offres et d’autres demandes client.
- Intégrer et définir de nouvelles UGS en recueillant tout le contenu nécessaire auprès des partenaires fournisseurs et en suivant les directives de mise en place établies.
- Définir et maintenir les prix, en s’assurant qu’ils sont conformes aux politiques et stratégies de prix de la catégorie.
- Contrôler l’intégrité des données des systèmes (AS400, Sunrise, Alpha).
- Travailler avec le service des planogrammes pour s’assurer que la présentation linéaire est conforme aux stratégies de catégorie, en gardant l’expérience de magasinage du client à l’esprit.
- Travailler avec les fournisseurs pour mettre en place des présentoirs efficaces qui respectent les critères de présentation et équilibrent à la fois l’investissement dans les stocks et les prévisions de vente.
- Un diplôme d’études postsecondaires avec un accent sur la gestion du commerce de détail, des achats ou de la mise en marché, ou une expérience équivalente.
- Avoir des connaissances de base en matière de gestion d’entreprise et de finances.
- Compréhension des stratégies de base de marchandisage et de marketing.
- Compétences de base en négociation.
- Le titulaire devra consacrer suffisamment de temps à ses tâches et travailler selon un horaire varié pour répondre aux besoins de son poste.
- Excellente connaissance de Microsoft Excel, Word, PowerPoint (Access est recommandé.
- Minimum de 1 à 3 années d’expérience en gestion du commerce de détail, des achats ou du marchandisage.
- Rabais aux associés
- Régimes de soins médicaux et dentaires
- REER/RPDB
- Primes de rendement
- Programmes d’apprentissage et de perfectionnement
- Et plus…
About Us
Staples/Bureau en Gros est un employeur qui souscrit au principe de l'égalité d'accès à l'emploi et à la diversité, et nous encourageons tous les candidats qualifiés, y compris les personnes handicapées, à poser leur candidature.
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À propos de l’équipe
Chez Staples Canada/Bureau en Gros, nous sommes des partenaires dynamiques et inspirants pour nos clients et les communautés dans lesquelles nous vivons. En tant que L’Entreprise du travail et de l’apprentissage, nous inspirons les gens à travailler plus intelligemment, à apprendre davantage et à évoluer chaque jour. Nous recherchons des personnes curieuses, accueillantes, passionnées et qui aiment trouver des solutions. Si cela vous décrit, nous pourrons travailler, apprendre et évoluer ensemble.
Nous créons une équipe inclusive et diversifiée
Staples Canada/Bureau en Gros veille constamment à établir un environnement de travail inclusif et diversifié. Nous apprécions, valorisons et tirons profit des perspectives et des apports qui viennent de contextes qui varient selon la race, le genre, l’orientation sexuelle, l’identité et l’expression de genre, le mode de vie, l’âge, la formation scolaire, l’origine nationale, la religion ou la capacité physique. Si vous avez une incapacité ou un besoin particulier exigeant une adaptation, veuillez nous en aviser.
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