Conseiller principal ou Conseillère principale en Actuariat

Entreprise: CGIC

Service: Tarification d'auto & habitation

Langue: Le bilinguisme français et anglais est un atout.

Catégories d’emplois: Temps plein régulier

Modèle de travail: Hybride

Renseignements supplémentaires : Ce(s) poste(s) est/sont actuellement vacant.

L’opportunité :

Nous sommes une coopérative canadienne de services financiers de premier plan engagée à promouvoir activement une société durable et résiliente, et notre équipe est essentielle au succès de cette stratégie. C’est pourquoi nos gens sont notre priorité. Nous offrons une culture d’entreprise vivante et des occasions de perfectionnement qui permettent à notre équipe d’exploiter tout son potentiel et de concrétiser notre raison d’être. Et le meilleur : vous travaillerez avec des personnes qui se soucient vraiment de vous, de notre clientèle et de nos collectivités.

Notre équipe de tarification et de segmentation en assurance de dommages est considérée comme étant un chef de file en ce qui a trait à l’application de la science actuarielle. Cette équipe diversifiée et compétente privilégie l’action et cherche à livrer en amont des solutions et des résultats efficaces. Nous favorisons notre réussite en formant des partenariats stratégiques et en dépassant continuellement l’industrie dans le développement de la science et l’analytique.

En tant que Conseiller principal ou Conseillère principale en actuariat, vous supporterez des initiatives de tarification automobile et vous collaborerez avec les partenaires d’affaires pour comprendre leurs besoins. Vous dirigerez des projets complexes afin de fournir des solutions uniques pour assurer la rentabilité de notre portefeuille automobile.

Comment vous créez un impact : 

• Développer des projets de tarification (analyse du taux global indiqué ou de la segmentation) et divers modèles analytiques avancés alignés avec les stratégies de l'entreprise.
• Préparer les dépôts de taux et négocier avec les régulateurs pour soutenir les changements proposés.
• Travailler efficacement avec des logiciels de modélisation avancés, diverses sources de données et des langages de programmation pour contribuer aux objectifs stratégiques.
• Analyser les besoins des partenaires d’affaires, rechercher de multiples sources de données et identifier les exigences actuarielles afin de concevoir des solutions innovantes pour relever des défis complexes.
• Élaborer et mettre en œuvre des plans de projet détaillés, procéder à des évaluations par les pairs et fournir des orientations et une expertise aux membres de l'équipe afin de faciliter leur développement.
• Accompagner et encadrer les membres de l'équipe pour faciliter leur développement et favoriser un environnement d'équipe axé sur la collaboration et l'innovation.
  
  

 

Comment vous brillez : 

• Vous mettez votre esprit novateur au service de l’amélioration de l’efficacité opérationnelle et vous possédez la capacité d’influer sur le changement, en accordant la priorité aux besoins du client.    
• Vous faites preuve d’esprit critique pour reconnaître les hypothèses, évaluer les arguments, tirer des conclusions et proposer des solutions de façon proactive.  
• Vous possédez des compétences en communication solide vous permettant de transmettre clairement les messages et d’explorer différents points de vue.   
• Vous établissez des relations de confiance et conseillez vos collègues de manière à favoriser leur perfectionnement.
  
  

Pour joindre notre équipe : 

• Vous détenez un diplôme d'études supérieures en mathématiques, en sciences actuarielles ou dans une discipline connexe.
• Vous avez un minimum de 8 ans d'expérience pertinente dans le domaine de l'actuariat en assurance de dommages.
• Vous avez une connaissance avancée des logiciels de modélisation et des langages de programmation.
• Vous avez une solide connaissance des produits d'assurance IARD, des tendances émergentes et des meilleures pratiques dans le domaine de l'actuariat.
• Posséder ou travailler en vue d'obtenir le titre de Fellow ou Associate de la CAS ou de l’ICA est un atout.
• Avoir de l'expérience avec Earnix est un atout.
• La personne qui occupe ce poste travaille principalement avec des groupes non francophones et avec des équipes à l’extérieur du Québec. La maîtrise de l’anglais est donc obligatoire. Les tâches essentielles qui nécessitent la connaissance d’une autre langue que le français ne peuvent être réattribuées à d’autres membres de l’équipe. 
  
  

À savoir : 

• Travail minutieux qui exige une grande capacité de concentration mentale pendant une longue période. 
  
  

Comment vous en bénéficiez :

• Occasions de formation et de perfectionnement vous permettant de bâtir votre carrière.
• Horaire de travail flexible et congés rémunérés pour subvenir à vos besoins et à ceux de votre famille.
• Approche globale à l’égard de votre bien-être, programmes de santé physique et mentale et culture solidaire en milieu de travail.
• Journées de bénévolat rémunérées pour redonner à votre collectivité.
• En plus de nos salaires concurrentiels et de nos programmes incitatifs, les employées et employés admissibles bénéficient également d’un programme de rémunération globale complet, y compris des régimes d’épargne-retraite collectifs et une assurance collective (p. ex., assurance soins médicaux, mieux-être, soins dentaires, invalidité et vie), du soutien en santé mentale et un programme d’aide aux employés et employées.