Conseiller.ère juridique

Trouve la bonne énergie ici!

La puissance du soleil et du vent pour générer quelque chose de grand.

Ta Mission Si Tu L’acceptes

Sous la supervision de la Directrice des affaires juridiques, tu auras l’opportunité de supporter et conseiller la direction et les équipes internes sur différents dossiers de nature commerciale et contractuelle ainsi qu’en matière de conformité et de prévention des litiges.

Le poste est à temps plein et s’effectue en mode hybride flexible en fonction de la ville de résidence (télétravail et bureau). Déplacements au Canada et aux États-Unis à l’occasion. Si tu partages notre passion pour la construction et l’alimentation des prochaines générations en énergie renouvelable, postule maintenant! Joins-toi à une équipe dynamique dans un domaine électrisant et en pleine croissance!

Le rôle est basé hybrid, à Saint-Nicolas, Lévis, Québec.

Est-ce que tu as ce qu’il faut? De l’énergie positive et …

• Baccalauréat en droit et membre d’un barreau d’une province canadienne (être membre d’un barreau aux États-Unis en plus est un atout)
• 5 à 10 ans d'expérience dans le domaine du droit de la construction et/ou des affaires au sein d’une entreprise ou d’un cabinet d’avocats reconnu, notamment en matière de rédaction et de négociation de contrats.
• Excellente maîtrise de l’anglais tant à l’écrit qu’oral ainsi que bonnes aptitudes de communication et vulgarisation.
• Capacité d’adaptation et aptitude à travailler sous pression dans un environnement où le respect des échéances, la qualité du travail et la satisfaction des clients sont primordiales.
• Connaissance et/ou intérêt pour l’industrie des énergies renouvelables, de l’ingénierie et/ou de la construction.
  
  

Ce que tu feras pour accomplir cette mission avec succès:

• Réviser, rédiger, négocier et interpréter différents contrats, documents commerciaux et avis divers liés aux projets de construction (appel de propositions, construction, approvisionnement, ingénierie, financement, confidentialité, hypothèque, avis de défaut ou de changement, réclamations, etc.).
• Développer et mettre à jour des modèles de contrats ainsi que différents outils (incluant des politiques et procédures) afin de faciliter la gestion et la compréhension des contrats par les équipes internes.
• Conseiller au quotidien la direction et les équipes internes sur les exigences et risques légaux de même que la conduite des affaires et des opérations afin d’assurer la conformité aux lois et règlements applicables (notamment, en matière de construction, d’immobilier, de commerce, d’emploi, d’immigration, d’environnement et de concurrence) ainsi qu’aux politiques et procédures internes.
• Fournir des conseils juridiques en matière de règlement des différends et de gestion des réclamations en adoptant une approche proactive et pratique axée sur les solutions et la prévention.
• Gérer des litiges, de temps à autre, en collaboration avec des avocats externes.
• Piloter des projets structurants pour l’organisation.
• Donner de la formation, de temps à autre, aux équipes internes.
• Effectuer toutes autres tâches connexes au poste de conseiller.ère juridique.
  
  

Les valeurs Borea s’inscrivent dans le paysage énergétique. Prendre soin les uns des autres, pour que nos équipes évoluent dans un environnement sain et sécuritaire. Avec passion et persévérance nous relevons les défis qui se présentent à nous. Borea déploie ses efforts, avec la collaboration de ses différents partenaires de constructions solaires et éoliennes, à trouver des solutions plus innovantes, dans l'objectif de fournir les plus hauts standards de qualité et d’énergiser de façon responsable et durable les générations à venir.

Borea Construction s'engage à favoriser une main-d'œuvre diversifiée et représentative ainsi qu'un milieu de travail inclusif où tous les employés sont traités équitablement.

Nous reconnaissons que les barrières structurelles façonnent les expériences et les qualifications professionnelles, et encourageons donc les gens à postuler même s'ils estiment que le poste semble hors de portée.